還想增員嗎?
很多人都想增員,卻常說多做少。
隨緣增員必定沒有員!!!
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現今企業在尋找適合的人才上,已經開始運用 AI 技術進行篩選,透過這樣的方式可以提高招聘效率與準確度,進而找到最適合的人選。對於想要找到好工作的求職者來說,也可以透過了解 AI 選才的運作方式來提高自己的競爭力。

人脈王增加AI選才的新功能

  • 用Line增員:用Line做增員開發,從Line名單中找到想換工作、想做斜槓的人。
  • 大數據選才:「AI選才」依據大數據(依性格分析結果、主命數、連線、流年、三圈數等250個條件),篩選出合適的人才庫,並提供說服方式精準面談。
  • 輔導:提供輔導建議,提升團隊伙伴績效。
  • 定聯與追踨:增員定聯與追踨,不會漏掉好人才。

透過MBTI了解對方性格,採取合適增員方式,增員時能了解誰會被錢吸引?誰會因工作價值選擇產業?

生命靈數&姓名學解析:提供最流行最讓人感興趣的話題。
只要有生日,人脈王就能做出性格分析,讓您當對方的貴人,協助對方了解自己,掌握天賦,趨吉避凶。

透過 AI 選才,企業可以更快速、更精確的篩選出適合的人才,也可以減少面試的時間成本及人力成本。

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